Heyder & Partner | Tübingen

Arbeitgeberbewertung

4.1Gesamtbewertung
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Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
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Heyder und Partner GmbHKollegenbewertung
Heyder und Partner GmbHChefbewertung
Heyder und Partner GmbHAufgaben
Heyder und Partner GmbHEntlohnung
Heyder und Partner GmbHAufstiegschancen
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Tübingen
k.A.
01.06.2009
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Arbeitgeber Bewertung der KollegenBewertung der Kollegen

Die Bewertung der Arbeitsatmosphäre und des kollegialen Miteinanders fällt am Standort Tübingen insgesamt positiv aus. Offensichtlich hat der oder die MitarbeiterIn bislang fast ausnahmslos angenehme Erfahrungen gemeinsam mit den anderen Kollegen gesammelt. Somit kann die Zusammenarbeit der Angestellten beim Arbeitgeber Heyder und Partner GmbH als reibungslos beschrieben werden, die nahezu keine Wünsche offen lässt.

Umgangston: beispielhafte Bedingungen Teamarbeit: beispielhafte Bedingungen Altersschnitt: N/A
Gleichbehandlung: beispielhafte Bedingungen Zusammenhalt: beispielhafte Bedingungen Kleidungsstil: N/A
Arbeitsklima: beispielhafte Bedingungen Spaßfaktor: beispielhafte Bedingungen Kommunikation: N/A

Anm.: im Durchschnitt  

Arbeitgeber Bewertung der ChefsBewertung der Vorgesetzten | Chefs

Die Beziehung zwischen den Mitarbeitern und Vorgesetzten wird entsprechend der durchschnittlichen Bewertung als gut beschrieben. Die Angestellten können darauf vertrauen, dass sie in beruflichen Belangen von ihren Vorgesetzten unterstützt werden, so dass eine angenehme Arbeitsatmosphäre auch von oben durch eine entsprechende Mitarbeiterführung gefördert wird.

Kompetenz: Fairness: Führungsstil: N/A
Familienorient.: Anerkennung: Entlassungen: N/A
Verständnis: Klare Anweisung: MA-Gespräche: N/A

Anm.: im Durchschnitt  

Arbeitgeber Bewertung der AufgabenBewertung der gestellten Aufgaben

Die den Mitarbeitern mit - Position -er Position vom Management übertragenen Projekte und Aufgaben werden gemäß der Bewertung überwiegend als ausfüllend und gerecht unter den anderen Kollegen verteilt beurteilt.

Arbeitsbedingung: Arbeitsumfeld: Arbeitsmenge: N/A
Arbeitsmittel: Eigenverantw.: Arbeitsstreß: N/A
Anspruchsvoll: Lehrreich: Überstunden: N/A

Anm.: im Durchschnitt  

GesamtbewertungGesamtbewertung 4.1 / 5.0

Der Nutzer bewertet dieses Unternehmen mit 4 von 5 Punkten. Nach seiner Meinung ist dieser Arbeitgeber empfehlenswert, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt, in dem man sich als Arbeitnehmer entfalten kann.

Weitere Informationen zum Arbeitgeber Heyder & Partner GmbH

Die Firma Heyder + Partner Gesellschaft für Kommunalberatung mbH ist ein Beratungsunternehmen, das sich seit über 25 Jahren auf Dienstleistungen für die öffentliche Hand spezialisiert hat. Das Team, bestehend aus Juristen, Verwaltungs- und Wirtschaftswissenschaftlern, Ingenieuren und Technikern sowie Bürokaufleuten, erarbeitet in Projektteams individuelle Lösungen in den Bereichen des kommunalen Finanzwesens, der Organisation, der EDV und des Internets. Der Kundenstamm reicht dabei von kleinen Schwarzwaldgemeinden über Regionale Zweckverbände mit Einzugsgebieten von 300.000 Einwohnern bis hin zu Kreisverwaltungen und Ministerien. In Rheinland-Pfalz betreutet das Unternehmen Heyder + Partner 20 von 24 Kreisverwaltungen in Fragen der Kalkulationen nach EU-Recht.

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