GEERS Hörakustik & Co KG | Dortmund | Marketing / Vertrieb

Arbeitgeberbewertung

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Dortmund
Marketing / Vertrieb
08.08.2010
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Arbeitgeber Bewertung der KollegenBewertung der Kollegen

Umgangston: Teamarbeit: Altersschnitt: ca. 35
Gleichbehandlung: Zusammenhalt: Kleidungsstil: gemischt
Arbeitsklima: Spaßfaktor: Kommunikation: gezwungen

Arbeitgeber Bewertung der ChefsBewertung der Vorgesetzten | Chefs

Es wird leider eine schlechte Personalführung betrieben.

Kompetenz: Fairness: Führungsstil: autoritär
Familienorient.: Anerkennung: Entlassungen: gelegentlich
Verständnis: Klare Anweisung: MA-Gespräche: niemals

Arbeitgeber Bewertung der AufgabenBewertung der gestellten Aufgaben

Arbeitsbedingung: Arbeitsumfeld: Arbeitsmenge: zu viel
Arbeitsmittel: Eigenverantw.: Arbeitsstreß: hoch
Anspruchsvoll: Lehrreich: Überstunden: gelegentlich

GesamtbewertungGesamtbewertung 0.2 / 5.0

GEERS ist als Arbeitgeber nicht zu empfehlen.

Arbeitszeit: unterschiedlich Arbeitsbeginn: 8:00 Uhr Arbeitsende: 17-18 Uhr
Gleitzeit: nein Urlaubstage: 27-30 Tage Heimarbeit: nein
Direktvers.: individuell Fahrtkosten: teilweise bez. Weihnachtsgeld: ja

Weitere Informationen zum Arbeitgeber GEERS Hörakustik AG & Co KG

GEERS Hörakustik versteht sich seit 50 Jahren als einer der Qualitätsführer in der Hörakustik. Qualitativ hochwertige Produkte rund um die Hörakustik und ein Dienstleistungsangebot bietet GEERS durch ein bundesweites und in Ballungsgebieten flächendeckendes Netz an Fachgeschäften. GEERS beschäftigt fast 1.100 Mitarbeiter an rund 450 Standorten in Europa. Dazu gehören Fachgeschäfte in Polen, Ungarn, Russland und in der Schweiz.

Weitere Informationen zum Mitarbeiter

Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
sanny-[...]
k.A.
assistierend
ca. 1.250 EUR Brutto
k.A.
k.A.


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