Doc Phone | Darmstadt | Telekommunikationstechnik
Arbeitgeberbewertung
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Standort
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Darmstadt
k.A.
24.07.2018
0
100 % 0 %
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
Der Chef sollte sich mehr darum bemühen das Arbeitsklima zu ändern. Wenn man versucht, irgendwelche Probleme mit dem Chef zu besprechen, wird immer versucht den Leidtragenden zu spielen, statt das Problem wirklich zu lösen.
Kompetenz: | | | Fairness: | | | Führungsstil: | kooperativ |
Familienorient.: | | | Anerkennung: | | | Entlassungen: | gelegentlich |
Verständnis: | | | Klare Anweisung: | | | MA-Gespräche: | unbrauchbar |
Gesamtbewertung 0.2 / 5.0
Aufstiegschancen gibt es bei diese Firma nicht wirklich.
Arbeitszeit: | 46-50 Std. | | Arbeitsbeginn: | unterschiedlich | | Arbeitsende: | 18-19 Uhr |
Pausenzeit: | 30 Minuten | | Urlaubstage: | 24-26 Tage | | Heimarbeit: | nein |
Direktvers.: | ja | | Fahrtkosten: | nicht bezahlt | | Weihnachtsgeld: | individuell |
Weitere Informationen zum Arbeitgeber Doc Phone
Doc-Phone des Inhabers Dr. Ing. Michael Samman mit Sitz in Darmstadt und Frankfurt repariert mobile Geräte, wie iPhones, iPads und Samsung Galaxys.
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Beruf
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Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Beschreibung