Dennemeyer | München | Business Development

Arbeitgeberbewertung

Bewertung der Vorgesetzten | Chefs

Die Vorgesetzten setzen nur die Anweisungen der Geschäftsleitung um, die Mitarbeiter bleiben dabei weitgehend auf der Strecke. Sie unterstützen nur wenig, da sie zu viel zu tun haben, und sollten mehr Respekt und Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern zeigen. Kritik wird schnell geübt, auch für Kleinigkeiten. Im Schlichten von Konflikten bräuchte es mehr Erfahrung.

Kompetenz:			Fairness:			Führungsstil:	autoritär
Familienorient.:			Anerkennung:			Entlassungen:	gelegentlich
Verständnis:			Klare Anweisung:	N/A		MA-Gespräche:	unbrauchbar

Gesamtbewertung 2.1 / 5.0

Insgesamt ist der Arbeitgeber nicht empfehlenswert, da das Topmanagement sich nicht ausreichend wertschätzend und vertrauensvoll gegenüber den Mitarbeitern verhält. Der Führungsstil ist autoritär, Kritik wird nicht gerne gesehen. Die Kollegen sind nett und die Aufgaben interessant, doch das reicht auf Dauer nicht. Hohe Fluktuation.
 

Arbeitszeit:	41-45 Std.		Arbeitsbeginn:	10:00 Uhr		Arbeitsende:	unterschiedlich
Pausenzeit:	N/A		Urlaubstage:	27-30 Tage		Heimarbeit:	möglich
Direktvers.:	N/A		Fahrtkosten:	teilweise bez.		Weihnachtsgeld:	nein

Weitere Informationen zum Arbeitgeber Dennemeyer

Die luxemburgische IP-Kanzlei Dennemeyer & Associates bietet IP-bezogene Dienste und kümmert sich um alle rechtlichen Aspekte des IP-Managements der Kunden. Das beinhaltet u.a. die Anmeldung oder Registrierung von Patenten oder Marken oder die rechtliche Klärung von Streitigkeiten.

Weitere Informationen zum Mitarbeiter