CX-Software | Dresden | Softwareentwicklung
Arbeitgeberbewertung
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Dresden
Softwareentwicklung
15.12.2008
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100 % 0 %
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
Einbringen eigener Ideen möglich, offene Diskussion aller Anregungen, hilfreiche Gespräche zur Weiterentwicklung.
Kompetenz: | | | Fairness: | | | Führungsstil: | kooperativ |
Familienorient.: | | | Anerkennung: | | | Entlassungen: | selten |
Verständnis: | | | Klare Anweisung: | | | MA-Gespräche: | hilfreich |
Gesamtbewertung 4.9 / 5.0
Die Firma bietet sehr gute Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Die Arbeit in kleinen Teams macht Spass und hilft bei der Lösung auftretender Probleme. Die Aufstiegschancen sind größenbedingt begrenzt. Insgesamt besteht eine sehr angenehme, fast familiäre Arbeitsathmosphäre.
Arbeitszeit: | 36-40 Std. | | Arbeitsbeginn: | individuell | | Arbeitsende: | unterschiedlich |
Gleitzeit: | ja | | Urlaubstage: | 27-30 Tage | | Heimarbeit: | möglich |
Direktvers.: | individuell | | Fahrtkosten: | teilweise bez. | | Weihnachtsgeld: | individuell |
Weitere Informationen zum Arbeitgeber CX-Software GmbH
Der Softwareproduzent CX-Software bietet mit Büromanagement 2009 eine Lösung für die Büroorganisation. Die Software richtet sich an Selbständige, die einen kleinen Betrieb führen oder für die Verwaltung von Kunden, Lieferanten und Objekten in ihrem Unternehmen verantworlich sind.
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Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Dietm-[...]
k.A.
k.A.
k.A.
k.A.
k.A.