Amling Market Research | Essen
Arbeitgeberbewertung
Kollegen
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Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Standort
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Essen
k.A.
15.05.2008
0
100 % 0 %
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
Man wird respektlos behandelt, d. h. angeschrien und beleidigt. Die zu erledigenden Aufgaben sind ohne unbezahlte Überstunden und den Verzicht auf die Mittagspausen kaum zu bewältigen. Mitarbeiter werden in die Entscheidungsfindung nicht miteinbezogen und dürfen nichts alleine entscheiden. Fehler dürfen nicht passieren, geschieht es trotzdem, wird man angeschrien und beleidigt.
Kompetenz: | | | Fairness: | | | Führungsstil: | autoritär |
Familienorient.: | | | Anerkennung: | | | Entlassungen: | häufig |
Verständnis: | | | Klare Anweisung: | | | MA-Gespräche: | niemals |
Gesamtbewertung 0.3 / 5.0
Ich war mit der Arbeit dort aus den oben genannten Gründen sehr unzufrieden und kann daher auch dieses Unternehmen nicht weiterempfehlen. So darf aus Kostengründen beispielsweise auch bei Kälte die Heizung nicht immer eingeschaltet werden. Darüber hinaus gibt es keine Möglichkeiten zur Fortbildung und diese sind auch nicht gewünscht. Es werden auch keinerlei Sozialleistungen angeboten und Prämien werden auch nicht ausgezahlt.
Arbeitszeit: | >50 Std. | | Arbeitsbeginn: | 9:00 Uhr | | Arbeitsende: | 19-20 Uhr |
Gleitzeit: | nein | | Urlaubstage: | 20-23 Tage | | Heimarbeit: | nein |
Direktvers.: | nein | | Fahrtkosten: | nicht bezahlt | | Weihnachtsgeld: | nein |
Weitere Informationen zum Arbeitgeber Amling Market Research
Die Amling Market Research & Consulting GmbH ist ein Full Service Unternehmen. Neben qualitativer und quantitativer Marktforschung bietet das Unternehmen eine Vielfalt an Beratungsleistungen. Der Service gilt sowohl für den nationalen, als auch für den internationalen Bereich. Weltweit existieren Kooperationen mit zahlreichen Marktforschungs- und Feldinstituten.
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Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Mara-[...]
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