SNT Deutschland | Chemnitz | Call Center

Arbeitgeberbewertung

4.0

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Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere

Standort
Abteilung
Datum
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Zustimmung

Chemnitz
k.A.
06.04.2012
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100 %

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Bewertung der Kollegen

Umgangston:	Teamarbeit:	Altersschnitt:	ca. 35
Gleichbehandlung:	Zusammenhalt:	Kleidungsstil:	leger
Arbeitsklima:	Spaßfaktor:	Kommunikation:	locker

Bewertung der Vorgesetzten | Chefs

Kompetenz:	Fairness:	Führungsstil:	autoritär
Familienorient.:	Anerkennung:	Entlassungen:	häufig
Verständnis:	Klare Anweisung:	MA-Gespräche:	hilfreich

Bewertung der gestellten Aufgaben

Arbeitsbedingung:	Arbeitsumfeld:	Arbeitsmenge:	bewältigbar
Arbeitsmittel:	Eigenverantw.:	Arbeitsstreß:	hoch
Anspruchsvoll:	Lehrreich:	Überstunden:	gelegentlich

Gesamtbewertung 4.0 / 5.0

Arbeitszeit:	41-45 Std.	Arbeitsbeginn:	unterschiedlich	Arbeitsende:	unterschiedlich
Pausenzeit:	60 Minuten	Urlaubstage:	24-26 Tage	Heimarbeit:	nein
Direktvers.:	ja	Fahrtkosten:	teilweise bez.	Weihnachtsgeld:	ja

Weitere Informationen zum Arbeitgeber SNT Deutschland AG

SNT Deutschland AG garantiert als Dienstleister im Customer Service Outsourcing mit rund 4.000 Mitarbeitern die professionelle Übernahme ganzheitlicher CRM-Prozesse für die Kernbranchen Telekommunikation, Versandhandel/Medien, Healthcare, Assekuranz/Finanzdienstleister und Energieversorger. Im Vorstand sitzen Harry Wassermann und Wolfgang Roeser (Stand 2012).

Weitere Informationen zum Mitarbeiter

Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Beschreibung

Gast
Call Center
qualifiziert
ca. 1.250 EUR Brutto
1 Jahre
10 Jahre
kollegial

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