Permanenter Zeitdruck. Absolut nicht zu empfehlen.
Der Mitarbeiter mit einer qualifizierten Position, dem Beruf Betriebstechnik / Inbetriebnahme, 2 Jahren Firmenzugehörigkeit, 3 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.625 EUR, den Eigenschaften wie selbstbewusst, diszipliniert, bewertet seine Arbeit wie folgt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Ich arbeite hier sehr gerne, die Kollegen sind sehr nett und die Stimmung auf Arbeit ist ebenfalls sehr gut. Natürlich muss dafür auch was geleistet werden, aber man springt auch füreinander ein und hilft sich gegenseitig.
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Der Arbeitnehmer mit einer assistierenden Position, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Die Kollegen sind sehr nett, freundlich und kollegial zueinander. Anspruchsvolles Arbeiten wird selbstverständlich von den Mitarbeitern erwartet, dies ist aber auch problemlos realisierbar. Die Aufgaben entsprechen dem jeweiligen Berufsbild und sind eigenverantwortlich auszuführen. Erstklassiges Gehalt. Förderliche Berufslaufbahn. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Die Firma ist derzeit auf keinen Fall weiter zu empfehlen.
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Der Angestellte mit einer leitenden Position, einem Gehalt von 3.125 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Angenehme Zusammenarbeit. Es ist ein Privatunternehmen. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Das Vorstellungsgespräch war vielversprechend und auch die die ersten zwei Monate waren so gut, dass es sogar Spass gemacht hat. Dann wechselte ich jedoch zur Unterstützung in eine andere Abteilung. Viele gemachte Zusagen konnten nicht erfüllt werden.
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Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, einem Gehalt von 3.125 EUR, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Es wird von Beginn an gedutzt. Die Vorgesetzten verfügen leider nicht über die nötige Fähigkeit Mitarbeiter richtig zu führen. Es wird ein selbständiges Organisieren und Arbeiten von den Mitarbeitern erwartet. Erstklassiges Gehalt. Vertretbarer Arbeitsplatz. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Also mir macht der Job Spass und ich bin stolz bei der Fa. Lauer angestellt zu sein. Wo ist denn schon alles perfekt?
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Der Mitarbeiter mit einer gehobenen Position, einem Gehalt von 3.125 EUR, bewertet seine Arbeit wie folgt: Ausreichender Zusammenhalt. Zufriedenstellende Personalarbeit. Ausfüllende Beschäftigung. Erstklassiges Gehalt. Gute Zukunftsaussichten. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
Der Mitarbeiter mit einer leitenden Position, dem Beruf Elektronik, 5 Jahren Firmenzugehörigkeit, 30 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.875 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, diszipliniert, loyal, bewertet seine Arbeit wie folgt: Angenehme Zusammenarbeit. Gutes Management. Interessante Aufgaben. Gute Zukunftsaussichten. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt.
Der Arbeitnehmer mit einer leitenden Position, 25 Jahren Firmenzugehörigkeit, 35 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 5.750 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Der Angestellte mit einer leitenden Position, 15 Jahren Firmenzugehörigkeit, 30 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 5.250 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.
Der Arbeitnehmer mit einer leitenden Position, einem Gehalt von 6.250 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.
Es wird von Beginn an gedutzt. Unter den Kollegen existiert ein gutes Verhältnis.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Die Vorgesetzten verfügen leider nicht über die nötige Fähigkeit Mitarbeiter richtig zu führen. Mitarbeitergespräche sind nicht zielführend, zumindest wenn sie mit Abteilungsleitern geführt werden. Planvorgaben sind nicht strukturiert genug, es herrscht permanent zeitlicher Druck und es gibt nicht ausreichend Personal.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Es wird ein selbständiges Organisieren und Arbeiten von den Mitarbeitern erwartet. Meine Aufgaben waren stets in "Notsituationen" schnell einzuspringen, allerdings nur in einer Abteilung. Trotzdem waren die Aufgaben meist sehr eintönig.
Die 1986 gegründete Firma Lauer Industrieservice GmbH verfolgt eine Mehrgewerkestrategie aufgrund derer sie heute in der Lage ist, umfassende Projekte durch Multigewerke aus einer Hand abzuwickeln. Seit Januar 2004 firmiert das Unternehmen als technischer Dienstleister mit Schwerpunkt im industriellen Anlagenbau. Das Basisgeschäft beruht auf langfristigen Vertragsabschlüssen, die eine intensive und angepasste Betreuung durch handwerkliche und technische Leistungen sowie Beratung vor Ort ermöglichen. Lauer Industrieservice ist Partner im Bereich Anlagenbau, Anlagenplanung sowie MSR-Technik, Stahlbau, Medientechnik, Gerüstbau, Isoliertechnik und TGA. Mit ca 400 Mitarbeitern führt die Lauer Industrieservice im Großraum Frankfurt Darmstadt und Ludwigshafen sowie im Ausland (Belgien) Projekte und Rahmenverträge für die Chemieindustrie, Kraftwerksindustrie und Pharmazeutische Industrie durch.
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie beispielsweise Betriebliche Altervorsorge angeboten.
Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie dynamisches zukunftsorientiertes Wachstum, zukunftsorientiertes Unternehmen, offene und angenehme Arbeitsatmosphäre, leistungsorientierte Teams, attraktives Gehalt, um nur einige zu benennen.
Top Arbeitgeber
Das Unternehmen wurde von seinen Mitarbeitern zum Top Arbeitgeber ausgezeichnet.
Dieses Gütesiegel erhalten Arbeitgeber, die mehrfach mit Gut oder Sehr gut bewertet wurden.