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Vodafone Business Premium Store Erfahrungen und Bewertungen als Arbeitgeber
Vodafone Business Premium Store
Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen
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Erfahrungen
› Wismar
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05/2024
Derzeit liegen noch keine Bewertung oder Erfahrungen dieses Unternehmens vor. Wenn Sie in dem Unternehmen gearbeitet haben, können Sie unten eine Bewertung schreiben. Nachfolgend finden Sie zunächst einige Erfahrungsberichte eines vergleichbaren Arbeitgebers.
Zum Vergleich: Erfahrungsberichte der BT British Telecom Group
Die Auswahl und Zusammensetzung der Belegschaft erfolgt wohl nach den Kriterien wie "Ja-Sager" und "Akzeptierer". Es ist schwierig eine Vertrauensbasis aufzubauen, da die Organisationskultur dies kaum zulässt.
Zumeist schaffen es Personen mit Vitamin-B in höhere Positionen. Die Führungskräfte verfügen nur über wenig Kenntnisse von Führungsmethoden und psychologischem Feingefühl. In Summe: ohne Vision und Weitblick.
Arbeiten werden top-down deligiert ohne Mitsprache, Kooperation etc. Für die Mitarbeiter gibt es keinen Gestaltungsspielraum und keine Verantwortung. Die Arbeitsinhalte sind meistens wenig anspruchslos und monoton. Das Arbeitsvolumen hingegen immer hoch (job enlargement) - ohne jegliche Gegenleistung. Die Kontrolle der Anwesenheit und "Leistung" ist sehr ausgeprägt. Jede Woche sind Reports abzuliefern.
Unternehmensprofil
HQ
Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Wismar
Stadtgebiet
Telekommunikation
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unbekannt
keine Information
keine Information
Das Unternehmen Vodafone Business Premium Store mit Sitz in Wismar ist ein Unternehmen aus der Branche Telekommunikation. Bislang wurden 0 Bewertungen von den Angestellten abgegeben. Zurzeit liegen noch keine weiteren Angaben zu dem Unternehmen vor. Als Vertreter von Vodafone Business Premium Store können Sie auf Wunsch ein kostenpflichtiges Firmenprofil veröffentlichen und sich als attraktiver Arbeitgeber einem breitem Publikum präsentieren, indem Sie weitere Informationen über Ihre Personalpolitik, Unternehmenserfolge, Standorte, Ausbildungsplätze, ausgeschriebene Stellenangebote und Ansprechpartner aus der Personalabteilung bereitstellen. Um das komplette Angebot für ein gezieltes Employer Branding nutzen zu können, besuchen Sie bitte unsere Rubrik Für Arbeitgeber und nehmen Sie Kontakt zu uns auf.
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