Dr. Harald Scheich Analytiklabor Oberndorf
3 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen
1.2
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Oberndorf
1
Abteilungsübergreifend
08/2012
Kein angenehmer Arbeitsplatz. Würde den Arbeitgeber nicht weiter empfehlen. Beim Vorstellungsgespräch wurde man nichts gefragt. Es werden keine Forbildungen geboten, keine Sozialleistungen, kein Personalleiter, keine Prämien und auch keine Firmenfeste.
vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einer ausführenden Position, 11 Jahren Firmenzugehörigkeit, 12 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Bei Stress sollte mehr Ruhe bewahrt werden, damit sich der Frust nicht auf den kleinsten Arbeiter abgelassen wird. Die Stimmung auf Arbeit sollte sich verbessern. Keine Abwechslung bei der Arbeit. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Oberndorf
2
Bio- / Chemieforschung
07/2012
Ich bin mit der Arbeit unzufrieden und würde den Arbeitgeber niemandem weiterempfehlen. Firmenfeste werden nie gemacht. vollständig lesen »
Der Mitarbeiter mit einer ausführenden Position, dem Beruf Bio- / Chemieforschung, 12 Jahren Firmenzugehörigkeit, 15 Jahren Berufserfahrung, den Eigenschaften wie harmonieorientiert, bewertet seine Arbeit wie folgt: Man wird von anfang an nicht fair behandelt. Man wird wegen kleinen Anfängerfehlern richtig kritisiert und es wird einem auf Dauer nachgehalten. Selbständiges arbeiten wird erwartet, aber es gibt zu wenig Hilfe von den anderen Mitarbeitern. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Oberndorf
3
Umwelt & Geologie
11/2012
Der Arbeitnehmer mit dem Beruf Umwelt & Geologie, den Eigenschaften wie selbstbewusst, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »
BEWERTEN
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Bei Stress sollte mehr Ruhe bewahrt werden, damit sich der Frust nicht auf den kleinsten Arbeiter abgelassen wird. Strenge Hierarchie nach Altersgruppen sortiert. Man fühlt sich zwischen den Kollegen fremd, vor allem zwischen den älteren.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Man wird wegen kleinen Anfängerfehlern richtig kritisiert und es wird einem auf Dauer nachgehalten. Viele Arbeit in kürzester Zeit zu erledigen. Die Leitung sollte bei ihrer Aufgabenverteilung besser darauf achten, welche Aufgaben überhaupt möglich sind und ihren Mitarbeitern mehr vertrauen.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Keine Abwechslung bei der Arbeit. Selbständiges Arbeiten wird verlangt, aber gleichzeitig nicht gefördert. Sehr schwere Arbeit, nicht wie in anderen Labors in dieser Branche.