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Deichmann Jobbewertung
Deichmann | Regensburg | Verkauf
Arbeitgeberbewertung
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
N/A
Standort
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Abteilung
Datum
Kommentar
Zustimmung
Regensburg
Verkauf
03.01.2011
0
100 % 
0 %
Verkauf
03.01.2011
0
100 % 0 %
Bewertung der Kollegen
Der Erfahrungsbericht des Nutzers fällt durchschnittlich recht zufriedenstellend aus. Demnach scheint das Miteinander unter den Arbeitnehmern in dem Unternehmen Deichmann zu funktionieren, sodass man während der Arbeit nicht von unnötigen Reibereien mit den anderen Angestellten abgelenkt wird. Obgleich es offenbar einige leichte Kritikpunkte zu geben scheint, sonst wäre die Bewertung des Arbeitsklimas in der Abteilung Verkauf am Standort Regensburg offensichtlich besser ausgefallen.| Umgangston: | | Teamarbeit: | | Altersschnitt: | N/A | ||
| Gleichbehandlung: | | Zusammenhalt: | | Kleidungsstil: | N/A | ||
| Arbeitsklima: | | Spaßfaktor: | | Kommunikation: | N/A |
Anm.: im Durchschnitt
Bewertung der Vorgesetzten | Chefs
| Kompetenz: | | Fairness: | | Führungsstil: | autoritär | ||
| Familienorient.: | | Anerkennung: | | Entlassungen: | gelegentlich | ||
| Verständnis: | | Klare Anweisung: | | MA-Gespräche: | unbrauchbar |
Gesamtbewertung 0.5 / 5.0
| Arbeitszeit: | 46-50 Std. | Arbeitsbeginn: | 7:00 Uhr | Arbeitsende: | unterschiedlich | ||
| Gleitzeit: | nein | Urlaubstage: | 27-30 Tage | Heimarbeit: | nein | ||
| Direktvers.: | N/A | Fahrtkosten: | N/A | Weihnachtsgeld: | ja |
Weitere Informationen zum Arbeitgeber Deichmann
Deichmann ist ein großes Familienunternehmen. Es gilt als Marktführer im Schuhhandel, in Deutschland und Europa. Das Unternehmensziel ist es, durch niedrige Kosten, günstige Schuhe für seine Kunden anzubieten. Das Sortiment soll hierzu vielfältig sein. Elefanten und Gallus werden von Deichmann ebenso angeboten, wie Markenschuhe von Adidas, Nike oder Puma. Das Sportsegment wird mit der Marke Victory abgedeckt. Geschäftsführende Direktoren sind Martin Fischer, Wolfram Hail, Martin Heynen, Karsten Schütt und Wolfgang Wislsperger (Stand 2012).Weitere Informationen zum Mitarbeiter
Pseudonym
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
Beruf
Position
Einkommen
Zugehörigkeit
Berufserfahrung
troik-[...]
k.A.
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