Conrad Gley Thieme Werbeagentur GmbH

Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

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› Hamburg

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05/2024

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Zum Vergleich: Erfahrungsberichte der 4imedia

Man müsste annehmen, dass alle Leute, die es dorthin verschlagen hat, zusammen halten - aber das ist nicht der Fall. Längere Freundschaften werden z.B. durch Neustrukturierungen gehindert. Also schlägt sich jeder als "Einzelkämpfer" durch, obwohl sich das Unternehmen gerne als gutes Team, freundlich, familär und offen darstellt.

Wenn man einen Vorgesetzten hat, bekommt man klare Anweisungen und lernt mit unter Umständen auch etwas. Häufig sitzt einem jedoch jemand vor, der nur durch Vitamin B auf den entsprechenden Posten gekommen ist. Oftmals werden von der Unternehmensleitung auch Anweisungen durchgegeben, die nicht schlüssig sind. Man bekommt schnell das Gefühl, dass der Blick für das operative Geschäft verloren gegangen ist. Lob kommt praktisch nicht vor, da bei jedem Erfolg gleich noch mehr gefordert wird. Will man fair behandelt werden, sollte man sich woanders bewerben.

Selbständig arbeiten heißt bei 4iMedia: selbst und ständig. Eigenverantwortung wird groß geschrieben, was aber nur auf den ersten Blick reizvoll erscheint. Denn auf den zweiten erkennt man schnell, dass man dort nicht wirklich etwas lernen kann.

Unternehmensprofil

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Größe

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Hamburg

Mühlenkamp 6 c

Marketing

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50 Mitarbeiter/-innen

keine Information

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Das Unternehmen Conrad Gley Thieme Werbeagentur mit Sitz in Hamburg ist ein Unternehmen aus der Branche Marketing, das als Arbeitgeber ca. 50 Mitarbeiter beschäftigt. Bislang wurden 0 Bewertungen von den Angestellten abgegeben. Zurzeit liegen noch keine weiteren Angaben zu dem Unternehmen vor. Als Vertreter von Conrad Gley Thieme Werbeagentur können Sie auf Wunsch ein kostenpflichtiges Firmenprofil veröffentlichen und sich als attraktiver Arbeitgeber einem breitem Publikum präsentieren, indem Sie weitere Informationen über Ihre Personalpolitik, Unternehmenserfolge, Standorte, Ausbildungsplätze, ausgeschriebene Stellenangebote und Ansprechpartner aus der Personalabteilung bereitstellen. Um das komplette Angebot für ein gezieltes Employer Branding nutzen zu können, besuchen Sie bitte unsere Rubrik Für Arbeitgeber und nehmen Sie Kontakt zu uns auf.

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