BBS Brandner Bus Schwaben Verkehrs GmbH

Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

BEWERTEN

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Zum Vergleich: Erfahrungsberichte der BVG Berliner Verkehrsbetriebe

Die Kollegen sind eine eingeschworene Clique, was es für Neulinge von außen nicht unbedingt leichter macht. Fehler sollten nicht denen untergeschoben werden, die sich nicht wehren können. Es ist kaum möglich, das auf Dauer auszuhalten.

Der Führungsstil ist autoritär. Entscheidungen werden im stillen Kämmerlein getroffen und dann durchgesetzt. Die Vorgesetzten werden vor allem nach Dienstalter berufen - Kompetenz oder Fähigkeiten sollten hier eine größere Rolle spielen. Kollegen, die das gleiche Dienstalter haben wie ihre Vorgesetzten, haben oftmals freie Hand. Diese Mitarbeiter sind nahezu unantastbar, können auch mal eher gehen und müssen keine schweren Arbeiten machen. Mitarbeiter werden nicht in Gespräche oder Entscheidungen mit einbezogen. Kritik sollte nicht als Angriff empfunden werden. Familienorientierung gibt es vor allem auf Werbeplakaten. Anders kann es in der Praxis bei Nachfragen wie - Kind vom Hort abholen um 18 Uhr - aussehen. Das hätte man sich vorher überlegen müssen.

Harte, schwere und schmutzige Arbeit. Der permanente Dreck kann zu Juckreiz führen, wie bei einigen Kollegen beobachtet. Die Arbeitsmittel könnten erneuert werden. Hilfestellung gibt es kaum. Ein echter Handwerker muss das wissen. Eine Universalweisheit bei jedem Problem. Schneller, schneller, schneller, schneller...

Kurze Arbeitgeberbewertung

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Abteilung
Stadt

NOTE

-3 -2 -1 +1 +2 +3

 

Firmenzugehörigkeit
Berufserfahrung ca.

- Bruttogehalt -1.000-1.500 EUR1.500-1.750 EUR1.750-2.000 EUR2.000-2.250 EUR2.250-2.500 EUR2.500-2.750 EUR2.750-3.000 EUR3.000-3.250 EUR3.250-3.500 EUR3.500-3.750 EUR3.750-4.000 EUR4.000-4.250 EUR4.250-4.500 EUR4.500-4.750 EUR4.750-5.000 EUR5.000-5.500 EUR5.500-6.000 EUR6.000-6.500 EUR6.500-7.000 EURüber 7.000 EUR

Jahre
Jahre

- Position -assistierendausführendqualifiziertgehobenleitend