- Bewertungen
BAS Verkehrstechnik AG Erfahrungen und Bewertungen als Arbeitgeber
BAS Verkehrstechnik AG
48 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen
3.1 
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
27%
4%
15%
8%
19%
27%
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
Arbeitszeit
akzeptabel
45 Stunden
45 Stunden
5.0
0.0
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
› Hemmingen
1
Abteilungsübergreifend
07/2012
Zu wenig Geld für diese Arbeit. Die Entlohnung sollte stärker nach der erbrachten Leistung bemessen werden. Der Umgangston müsste sich verbessern und gegenüber eigenen Interessen und Verpflichtungen sollte mehr Verständnis entgegen gebracht werden. Viele Überstunden. Warum klappt das? Weil viele vom "Fußvolk" den Job bei BAS brauchen. Die Alternative wäre Hartz4 und das wird ausgenutzt. Jeder ist austauschbar. vollständig lesen »
Der Mitarbeiter mit einer qualifizierten Position, 15 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.125 EUR, bewertet seine Arbeit wie folgt: Fußvolk ist und bleibt Fußvolk. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Hemmingen
2
Abteilungsübergreifend
01/2011
Viel zu wenig Geld für die Arbeit die geleistet wird. vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, einem Gehalt von 1.625 EUR, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Angenehme Zusammenarbeit. Gutes Management. Ausgezeichnete Tätigkeit. Vertretbarer Arbeitsplatz. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Dortmund
3
Auftragsabwicklung / Dateneingabe
02/2012
Gesamturteil, eher negativ. Kaum Familienleben möglich, bei schlechter Bezahlung. Mir war es eine Lehre. vollständig lesen »
Der Angestellte mit einer gehobenen Position, dem Beruf Auftragsabwicklung / Dateneingabe, 3 Jahren Firmenzugehörigkeit, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Kollegialität war gut. Brauchbare Geschäftsleitung. Man wird bis an seine Grenzen gefordert. Zufriedenstellende Beschäftigungsstätte, in der die Rahmenbedingungen stimmen. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Region West
4
Verkehrssicherung
07/2017
Es gibt fast keine Fortbildungen, offenbar sieht man nicht die Notwendigkeit Mitarbeiter aus dem Unternehmen zu fördern. vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einer ausführenden Position, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 10 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.875 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, freizeitorientiert, diszipliniert, loyal, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Funktionierende Kollegialität. Angespannt und unterkühlt, verträgt keine konstruktive Kritik. Zu viel Arbeit in nicht ausreichender Zeit. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Hemmingen
5
Abteilungsübergreifend
08/2010
Ein guter Tipp, für alle die dort vielleicht in naher Zukunft ihren Job beginnen. Überlegt euch 3x dort anzufangen. vollständig lesen »
Der Mitarbeiter mit einer gehobenen Position, einem Gehalt von 2.125 EUR, bewertet seine Arbeit wie folgt: Funktionierende Kollegialität. Angemessener Lohn. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Region West
6
Verkehrssicherung
07/2017
Ein Aufstieg im Unternehmen ist nicht erwünscht, es könnte ja ein gutes Arbeitstier verloren gehen. vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einer ausführenden Position, dem Beruf Materialwirtschaft, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 10 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.875 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, freizeitorientiert, loyal, tüchtig, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Kollegiales Miteinander. Es wird keine konstruktive Kritik vertragen. Für den Mitarbeiter zu viel Arbeit. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Bremen
7
Sachbearbeitung
01/2014
Das Arbeitsklima war okay. Das Gehalt der Arbeiter bzw. Monteure müsste fairer ausfallen. vollständig lesen »
Der Angestellte mit einer assistierenden Position, dem Beruf Sachbearbeitung, 6 Jahren Firmenzugehörigkeit, einem Gehalt von 2.125 EUR, den Eigenschaften wie tüchtig, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Unter den niederen angestellten war der Umgang eigentlich gut, abgesehen von einigen Ausnahmen. Vorgesetzter war sehr bestimmend, aber auch locker. Man hat immer mehr gemacht, als die Stellenbeschreibung vorgab, Anerkennung gab es dafür nur selten. Unterdurchschnittlicher Verdienst. Durchschnittliche Anerkennung. Zufriedenstellende Beschäftigungsstätte, in der die Rahmenbedingungen stimmen. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Braunschweig
8
Verkehrssicherung
01/2011
Das Arbeiten bei der B.A.S. kann man nicht als gut oder schlecht bezeichnen. In der Zentrale ist es nur von absolut Schmerzfreien zu ertragen in den Niederlassungen herrscht meist ein umgänglicherer Ton, deshalb ist dort auch das Arbeitsklima besser. vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einer leitenden Position, einem Gehalt von 3.375 EUR, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Im Gegensatz zum Stammsitz in Hemmingen geht man in Braunschweig menschlich miteinander um. Teamarbeit steht im neuen Logistikzentrum an erster Stelle, die Vorgesetzten versuchen die anfallende Arbeit gerecht aufzuteilen. Braunschweig erstickt in Arbeit. Angemessener Lohn. Förderliche Berufslaufbahn. Zufriedenstellende Beschäftigungsstätte, in der die Rahmenbedingungen stimmen. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Hemmingen
9
Abteilungsübergreifend
12/2013
› Hannover
10
LDS
10/2012
› Hemmingen
11
Archivierung
06/2012
› Hemmingen
12
Abteilungsübergreifend
12/2011
› Hemmingen
13
Zentralverwaltung
10/2011
Es wurden die nach Relevanz sortierten 13 von insgesamt 48 Bewertungen des Arbeitgebers angezeigt. Um alle Mitarbeiterberichte aufzulisten, klicken Sie auf den Button 'Alle Bewertungen'.
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Im Gegensatz zum Stammsitz in Hemmingen geht man in Braunschweig menschlich miteinander um. Die Stammmannnschaft ist eingespielt, der Umgangston ist rauh aber herzlich. Man hilft sich untereinander.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Teamarbeit steht im neuen Logistikzentrum an erster Stelle, die Vorgesetzten versuchen die anfallende Arbeit gerecht aufzuteilen. Man wird fair und respektvoll behandelt. Man wird zur Entscheidungsfindung mit herangezogen. Fehler werden besprochen und gemeinsam ausgebügelt.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Braunschweig erstickt in Arbeit. Die Fahrzeuge, Arbeitsmittel und das Arbeitsumfeld sind gut. Eigenverantwortlichkeit ist das A und O. Man muss im Straßenverkehr immer hell wach sein. Das Arbeitsaufkommen ist aber kaum zu bewältigen.
Unternehmensprofil
HQ
Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Hemmingen
Stadtgebiet
Logistik
keine Information
keine Information
500 Mitarbeiter/-innen
keine Information
keine Information
Die Aktiengesellschaft befindet sich im Besitz der Familie Sporleder. Der Mietservice umfasst die Absicherung von Straßenbaustellen, Fahrbahnmarkierungen, Verkehrslenkung sowie Signalisierung des Straßenverkehrs einschließlich Planung. Zu den Kunden gehören daher inbesondere Behörden und Firmen in dem Bereich Verkehrstechnik. Stützpunkte befinden sich in Leipzig, Dessau, Torgau, Dresden, Nohra/Thür., Hannover, Braunschweig, Bremen, Neumünster, Hamburg, Kassel, Gießen, Ludwigslust, Düsseldorf, Duisburg, Dortmund, Bielefeld, Münster, Essen und Bayreuth. Der Stützpunkt Hannover in Hemmingen verfügt über drei Standorte für das Verkehrssicherungszentrum (Zentralverwaltung), die Verkehrslenkungszentrale (LED-Abteilung) und die Niederlassung (Verkehrssicherung allgemein).
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Mitarbeiterleistungen
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Betriebliche Altervorsorge, Diensthandy, Firmenparkplätze, Flexible Pausenzeiten, Kostenlose Getränke, Mitarbeiterbefragungen und Zeitaufschreibung angeboten.
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