Bildungsmarkt Waldenser GmbH
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Zum Vergleich: Erfahrungsberichte der ZTB
Derzeit ist der Großteil des Teams sehr nett und hilfsbereit. Eine Teamarbeit und Zusammenarbeit ist möglich, wenn es die Arbeitszeit zuläßt. Man weiß aber nicht, wie lange die Kollegen noch da sind, da die Fluktuation sehr auffällig ist. Einerseits gehen die Kollegen aus Frust, aber es kommt auch vor, das einige gegangen werden.
Die Vorgesetzten verwenden beim Loben Standardfloskeln, aber es handelt sich dabei bloß um Worthülsen. Daher ist Lob bedeutungslos. Kritik wird selten konstruktiv geäußert. Überstunden werden viel zu sehr als selbstverständlich vorausgesetzt. Aufgabenverteilungen und Meinungen sollten strikt beibehalten werden. Die Meinung der Mitarbeiter sollte mehr Gehör finden.
Eigenständiges Arbeiten wird erschwert durch wiederkehrende Kontrollen und kurzfristige Planänderungen. Hier herrscht eine ganz eigene Auffassung darüber, was wissenschaftliches Arbeiten ist. Die Projekte sind spannend. Viele Projekte bestehen aus einer Person, die zugleich die Projektleitung übernehmen, meist ohne dabei die Wahl gehabt zu haben. Es gibt Besprechungsmarathone, die sich oft als zeitraubend für die (Projekt-)Arbeit herausstellen.