HR Assistant (w/m) Recruiting und Training

The Boston Consulting Group GmbH

München

Festeinstellung

Personalwesen

keine Angaben


m/w

unbefristet

keine Altersbeschränkung

zur Verhandlung

Unternehmensberatung

München

keine Angaben

Personalabteilung


keine Angaben

keine Angaben

keine Angaben

bcg.com

 

HR Assistant (w/m) Recruiting und Training The Boston Consulting Group GmbH München Unterstützung der HR-Abteilung im operativen Tagesgeschäft und bei der Termin- und Meetingkoordination sowie Übernahme allgemeiner Assistenztätigkeiten; Abwicklung des operativen Bewerbungsprozesses (Datenerfassung und -pflege.

Das Original Bcg Ist Die Weltweit Führende Strategie­beratung Wir Arbeiten Seit über 50 Jahren Für Internationale Spitzen­unternehmen - Mit 90 Büros In 50 Ländern Höchst­leistungen Für Die Es Gute Gründe Gibt: Respekt Vertrauen Und Identifikation Mit Der Eigenen Arbeit Möchten Auch Sie Teil Dieses Einzig­artigen Teams Werden Dann Bewerben Sie Sich Als Hr Assistant (w/m) Recruiting Und Training In Unserem Hr-team Für Unser Münchner Büro Unsere Human-resources-abteilung Ist Für Recruiting Career-development Training Und Personal­management Unserer Non--mitarbeiter In Deutschland Und österreich Verantwortlich Als Hr Assistant Unterstützen Sie Unsere Abteilung Bei Der Operativen Personal­arbeit Vorrangig In Den Bereichen Recruiting Und Training Dank Ihrer Service­orientierten Und Ruhigen Art Behalten Sie Stets Den überblick Und Sind In Der Lage Unter­schiedliche Aufgaben Parallel Zu Bewältigen Ihre Aufgaben Unterstützung Der Hr-abteilung Im Operativen Tages­geschäft Und Bei Der Termin- Und Meeting­koordination Sowie übernahme Allgemeiner Assistenz­tätigkeiten Abwicklung Des Operativen Bewerbung­sprozesses (daten­erfassung Und -pflege Im Online­basierten Bewerber­management­system Vorscreening Und Weiter­leitung Von Bewerbungs­unterlagen Nutzer­verwaltung Etc) Telefonische Und Schriftliche Korrespondenz Mit Bewerbern Unseren Fach­abteilungen Und Personal­dienst­leistern Sowie Mithilfe Bei Der Erstellung Und Veröffentlichung Von Stellen­ausschreibungen übernahme Des Zu- Und Absage­managements Für Unsere Trainings­maßnahmen Koordination Des Trainings­ablaufs Inklusive Vorbereitung Von Unterlagen Sowie Versand Und Auswertung Der Feedback­umfragen Erstellung Von Präsentationen Und Aktualisierung Des Online-trainings­portals Sowie übernahme Kleiner Projekte Und Recherche­tätigkeiten Im Verantwortungs­bereich Unsere Anforderungen Erfolgreich Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung Oder Bachelor­studium Erste Berufs­erfahrung In Der Operativen Personal­arbeit Vorzugs­weise In Einem Dienst­leistungs­orientierten Internationalen Unternehmen Leidenschaft Für Die Men Recruiting Und Training Sicherer Umgang Mit Dem Ms-office-paket Insbesondere Mit Excel Und Powerpoint Sehr Gute Deutsch- Und Gute Englisch­kenntnisse In Wort Und Schrift Gewissenhafte Selbständige Und Strukturierte Arbeitsweise Sowie Einsatz­bereit­schaft Und Flexibilität Absolute Vertrauens­würdigkeit Verschwiegenheit Und Hohes Verantwortungs­bewusstsein Ausgeprägte Kommunikations- Und Team­fähigkeit Sowie Organisations- Und Improvisations­talent Kompetentes Und Professionelles Verhalten Gegenüber Bewerberinnen Und Bewerbern Sowie Kolleginnen Und Kollegen Sie Freuen Sich Darauf In Einem Professionellen Und Dynamischen Unternehmens­umfeld Zu Arbeiten Und Bewahren Auch In Arbeits­intensiven Phasen Einen Kühlen Kopf Dann Freuen Wir Uns Auf Ihre Voll­ständige Bewerbung Unter Angabe Ihrer Gehalts­vorstellung Und Ihres Angestrebten Eintritts­termins Weitere Informationen Zu Ihrem Einstieg Finden Sie 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