Famot Pleszew S.A.
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Zum Vergleich: Erfahrungsberichte der Gehmeyr GmbH und Co. KG
Das kollegiale Miteinander würde verbessert werden, wenn es in der Firma nicht zwei verschiedene Arbeitsverträge geben würde. Ein Vertrag enthält alles, wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld usw. Der neue Arbeitsvertrag enthält nur ein Festgehalt und sonst nichts.
Die Vorgesetzten sind da, aber für ein Gespräch braucht man sogar einen Termin, was angesichts der Mitarbeiterzahlen kaum angemessen erscheint. Ansonsten machen hier viele was sie wollen. Gegrüßt wird hier eigentlich notgedrungen, wenn der andere zuvor etwas sagt.
Ich bin LKW-Fahrer mit CE-Schein, ADR-Schein, Staplerschein usw. Wir können nur 7,49t LKW mit Anhänger fahren, weil mein Kollege nur den B-Schein hat.