- Bewertungen
Stefanel GmbH Erfahrungen und Bewertungen als Arbeitgeber
Stefanel GmbH
15 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen
2.9 
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
40%
0%
0%
7%
20%
33%
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
Arbeitszeit
akzeptabel
41 Stunden
41 Stunden
5.0
0.0
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Berlin
1
kudamm
02/2011
Ich möchte über das Unternehmen nichts schlechtes sagen, es sind echt super Kollegen mit denen man Umgang hat. Es ist auch ein sehr menschlicher Geschäftsführer bei Stefanel, aber leider hat man kaum Kontakt oder Gesprächsmöglichkeiten. Ich bin froh, dass ich das Unternehmen verlassen habe, weil ich gesehn habe, es ist echt schwer zu arbeiten, wenn das Klima nicht stimmt. Meine Angaben sind erlich und vom Herzen, ich hoffe es hilft euch weiter. vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit dem Beruf Kundenbetreuung, 3 Jahren Firmenzugehörigkeit, 8 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 1.250 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, harmonieorientiert, tüchtig, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Es wurde das bestmögliche untereinander getan, um das Klima bei guter Laune zu halten. Die Bereichsleitung bzw. Verkauf, Beratung, kassieren, Monatsumsatz pro Verkäuferin. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Hamburg
2
Abteilungsübergreifend
02/2014
› Hamburg
3
Storemanager
10/2012
› Osnabrück
4
Abteilungsübergreifend
03/2012
› München
5
Abteilungsübergreifend
02/2012
› München
6
k.A
07/2010
› München
7
Abteilungsübergreifend
09/2009
› Essen
8
Abteilungsübergreifend
10/2014
› Deutschland
9
Abteilungsübergreifend
08/2017
› Frankfurt
10
Mode
08/2017
› Deutschland
11
Abteilungsübergreifend
07/2017
› Deutschland
12
Abteilungsübergreifend
07/2017
› Deutschland
13
Abteilungsübergreifend
12/2016
Es wurden die nach Relevanz sortierten 13 von insgesamt 15 Bewertungen des Arbeitgebers angezeigt. Um alle Mitarbeiterberichte aufzulisten, klicken Sie auf den Button 'Alle Bewertungen'.
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Es wurde das bestmögliche untereinander getan, um das Klima bei guter Laune zu halten. Es ist trotz alledem sehr schwer gewesen, weil die Fluktuation der Mitarbeiter hoch ist. Die Bereichsleitung sollte mehr darauf setzen die Kollegen beisammen zuhalten. Deshalb muste man immer wieder mit neuen Kollegen versuchen ein gutes Arbeitsklima aufzubauen.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Die Bereichsleitung bzw. zugleich Filialleitung sollte ihre Mitarbeiter besser behandeln und nicht nur nach Fehlern suchen. Ihre Anwesenheit im Verkaufsbereich sorgte für schlechte Stimmung.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Verkauf, Beratung, kassieren, Monatsumsatz pro Verkäuferin.
Unternehmensprofil
HQ
Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
München
Rosenheimer Str. 145
Bekleidung
1959
keine Information
4.200 Mitarbeiter/-innen
9 Länder
500 Filialen
Stefanel ist ein Damenmodenspezialist mit eigener Herstellung und Ladenkette, die 1959 von Carlo Stefanel gegründet wurde. Die italienische Unternehmens-Gruppe betreibt europaweit Modeläden (Stefanel, Hallhuber) und besitzt Beteiligungen an Duty-free Shops (The Nuance Group) und Supermärkten in Italien (Superal, PAM). Weltweit hat das Unternehmen 4.200 Mitarbeiter und betreibt Modeläden in Italien, Portugal, Spanien, Schweiz, Schweden, Deutschland, Türkei und in Korea.
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Mitarbeiterleistungen
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie beispielsweise Flexible Pausenzeiten angeboten.
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