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Nikko Presswerk GmbH Erfahrungen und Bewertungen als Arbeitgeber
Nikko Presswerk GmbH
12 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen
3.9 
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
58%
17%
8%
8%
0%
8%
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
Arbeitszeit
hoch
38 Stunden
38 Stunden
5.0
0.0
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Scharrel
1
Abteilungsübergreifend
04/2014
In den Maschinenpark, die Fertigungsmaschinen und die EDV Umgebung könnte noch mehr investiert werden (Stichwort ERP, BDE, MES und Co.), um das Unternehmen neben der guten Auftragslage fitter für die kommenden Anforderungen der Zukunft zu machen. Des Weiteren könnte der schnelle Wandel in der Automobilindustrie noch mehr Flexibilität erfordern, wodurch eine Maschinen-Auslastungsplanung, eine Fertigungssteuerung sowie eine Datenerhebung und -auswertung in der Produktion an Relevanz gewinnen. Daher sollten statt der Gewinnmaximierung für die Gesellschafter vor allem die Investitionen weiter an Bedeutung gewinnen, um so die Stabilität des Unternehmens ungebrochen weiter zu garantieren. vollständig lesen »
Der Mitarbeiter mit einer gehobenen Position, 11 Jahren Firmenzugehörigkeit, 30 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 3.875 EUR, den Eigenschaften wie selbstbewusst, karriereorientiert, loyal, bewertet seine Arbeit wie folgt: Der Umgang zwischen den Kollegen ist als gut bis sehr gut zu bezeichnen. Das Vorgesetztenverhalten ist äußerst loyal. Die Aufgaben im Unternehmen sind an den Maschinen eher eintönig. Angemessener Lohn. Förderliche Berufslaufbahn. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Scharrel
2
Abteilungsübergreifend
09/2010
Das Arbeitsklima ist nicht OK. vollständig lesen »
Der Arbeitnehmer mit einer assistierenden Position, einem Gehalt von 1.625 EUR, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Das Gesamtkonzept stimmt nicht. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. Lesen Sie mehr in der vollständigen Arbeitgeberbewertung.
› Scharrel
3
Abteilungsübergreifend
03/2011
› Deutschland
4
Abteilungsübergreifend
06/2021
› Deutschland
5
Abteilungsübergreifend
02/2019
› Deutschland
6
Abteilungsübergreifend
11/2018
› Deutschland
7
Abteilungsübergreifend
11/2018
› Deutschland
8
Abteilungsübergreifend
09/2018
› Deutschland
9
Abteilungsübergreifend
05/2018
› Deutschland
10
Abteilungsübergreifend
05/2018
› Deutschland
11
Abteilungsübergreifend
01/2015
› Cloppenburg
12
Abteilungsübergreifend
06/2010
Erfahrungsbericht zu den Mitarbeitern
Der Umgang zwischen den Kollegen ist als gut bis sehr gut zu bezeichnen. Es gibt lediglich kleinere Reibereien, die aber in jedem Unternehmen vorkommen. Die jährliche Weihnachtsfeier ist das Highlight jedes Jahres, da sich hier die gesamte Belegschaft trifft. Dieses ist dem Schichtsystem geschuldet, bei dem der zwischenmenschliche Umgang in der Regel eher zu kurz ausfällt. Ansonsten stehen die Kollegen jedem mit Rat und Tat zur Seite und unterstützen einander, wenn dies möglich ist. Wie immer gibt es auch hierbei Ausnahmen.
Erfahrungsbericht zu den Vorgesetzten
Das Vorgesetztenverhalten ist äußerst loyal. Der Umgangston in der Firma ist eher freundlich und freundschaftlich. Problematisch ist die Weitergabe von Verantwortung. Das Unternehmen wird ausschließlich vom Geschäftsführer vertreten und eben dieser trifft schließlich die Entscheidungen. Es finden darüber hinaus keine Mitarbeitergespräche statt. Die Mitarbeiter sollten z.B. durch mehr Schulungen stärker nach ihrem Wissenstand gefördert und gefordert werden. Ebenfalls würde es den Vorgesetzten leichter fallen Entscheidungen selbständig zu treffen, wenn ihre Befugnisse verstärkt würden und sie nicht immer erst Rücksprache mit dem Geschäftsführer halten müssten.
Erfahrungsbericht zu den Aufgaben
Die Aufgaben im Unternehmen sind an den Maschinen eher eintönig. Dieses ist jedoch auch in anderen Unternehmen nicht anders. Das Unternehmen hat einiges an Potential, was jedoch noch besser ausgeschöpft werden könnte. Fähige Mitarbeiter sollten stärker gefördert und das vorhandene Knowhow besser genutzt werden. Karriere- und Aufstiegschancen sollten nicht nur Thema bei der Einstellung sein, sondern auch später konsequenter in die Tat umgesetzt werden.
Unternehmensprofil
HQ
Straße
Branche
Seit
Umsatz
Größe
Länder
Orte
Cloppenburg
Stadtgebiet
Industrie
keine Information
keine Information
unbekannt
keine Information
keine Information
Das Unternehmen NIKKO Presswerk wurde 1974 als deutsch-japanisches Gemeinschaftsunternehmen gegründet. Seit den 1980er Jahren ist die NIKKO Presswerk vollständig in privater Hand. Inzwischen hat sich das Unternehmen von einem Fahrradkomponentenbauer zu einem Partner sehr unterschiedlich gelagerter Industrien entwickelt. Das Unternehmen konzentriert sich auf die Fertigung mittelgroßer Serien in den Technologien Rohrumformung, Pressen, Ziehen, Stanzen, Perforieren und Schweißen. Ein bedeutendes Standbein des Hauses ist die Herstellung von Schalldämpfer- und Kompensatorrohren für die Automobilindustrie.
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Mitarbeiterleistungen
Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Ausbildungsplätze, Betriebliche Altervorsorge, Betriebsrat, Betriebsarzt, Betriebsfeiern, Firmenparkplätze, Urlaubsgeld und Warengutscheine angeboten.
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 | Das Unternehmen wurde von seinen Mitarbeitern zum Top Arbeitgeber ausgezeichnet. |
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