HANSA-FLEX AG

7 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

3.9 Gesamtbewertung
Icon Arbeitsatmosphäre Icon Chefs Icon Aufgaben Icon Gehalt Icon Karriere
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
  HANSA-FLEX AG Kollegenbewertung
  HANSA-FLEX AG Chefbewertung
  HANSA-FLEX AG Aufgabenbewertung
  N/A
  N/A
43%
5.0
14%
4.0
0%
3.0
43%
2.0
0%
1.0
0%
0.0
Arbeitsstress Arbeitszeit
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
hoch
45 Stunden
5.0
0.0
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Bremen
1
Flagge  
Abteilungsübergreifend
08/2013
1. Bewertung, 2/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Ausreichender Zusammenhalt. Akzeptable Tätigkeit. Vertretbarer Arbeitsplatz. mehr »


› Bremen
2
Flagge  
Abteilungsübergreifend
01/2012
2. Bewertung, 2/5 Punkten 
Der Mitarbeiter mit 4 Jahren Firmenzugehörigkeit, 30 Jahren Berufserfahrung, bewertet seine Arbeit wie folgt: Akzeptable Tätigkeit. Vertretbarer Arbeitsplatz. mehr »

› Bremen
3
Flagge  
Innendienst
03/2013
3. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer gehobenen Position, dem Beruf Verwaltung, 7 Jahren Firmenzugehörigkeit, 1 Jahr Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.875 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, karriereorientiert, diszipliniert, loyal, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet. mehr »

› Kassel
4
Flagge  
Technik
02/2023
4. Bewertung, 4/5 Punkten 
Der Mitarbeiter mit einer qualifizierten Position, 18 Jahren Firmenzugehörigkeit, 18 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.875 EUR, bewertet seine Arbeit wie folgt: Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt.

› Deutschland
5
Flagge  
Abteilungsübergreifend
06/2016
5. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 6 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Angestellten insgesamt einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz bietet.

› Deutschland
6
Flagge  
Abteilungsübergreifend
04/2016
6. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Angestellte mit einer qualifizierten Position, 10 Jahren Firmenzugehörigkeit, 25 Jahren Berufserfahrung, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.

› Hamburg
7
Flagge  
Werkstatt
02/2016
7. Bewertung, 2/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer ausführenden Position, 15 Jahren Firmenzugehörigkeit, 20 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.625 EUR, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Vertretbarer Arbeitsplatz.



BEWERTEN




Unternehmensprofil

Bremen 

Zum Panrepel 44 

Maschinenbau

1962


359 Mio. EUR (2014) 

3.300 Mitarbeiter/-innen

keine Information 

400+ Standorte





Der deutsche Fluidtechnik-Systemanbieter HANSA-FLEX mit Konzernsitz in Bremen ist auf die Entwicklung und Herstellung von Hydraulik-Komponenten spezialisiert. Das Produktsortiment umfasst neben Hydraulikschläuchen ebenso auch verschiedene Verbindungselemente für die Hydraulik, die von den firmeneigenen Montageteams direkt vor Ort montiert werden können. Bis in das Jahr 2010 firmierte das Industrieunternehmen unter dem Namen HANSA-FLEX Hydraulik GmbH und war ursprünglich lediglich als Ersatzteillieferant für hydraulische Schlauchleitungen gestartet, danach wurde die GmbH-Struktur zugunsten einer Aktiengesellschaft aufgegeben. Die Schweizer Tochtergesellschaft in Ittigen firmiert allerdings heute noch unter dem Namen HANSA-FLEX Hydraulik AG.

Insgesamt verfügt der Konzern über rund 400 Niederlassungen, davon ca. 200 in Deutschland. Weltweit arbeiten an den internationalen Standorten über 3.300 Mitarbeiter, davon etwa 1.750 Personen in Deutschland. Das Ausbildungsplatzangebot beinhaltet Berufe als Kaufmann im Groß- und Außenhandel und als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w) Zentrale. Studienplatzangebote richten sich an Betriebswirte und an Wirtschaftsingenieure. Nach Angaben des Managements erwartet die Angestellten eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie ein angemessenes Gehalt zzgl. betrieblicher Altersvorsorge. Zudem sollen u.a. die kontinuierlichen Fortbildungsangebote die Aussichten für die eigene Karriere fördern.

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Mitarbeiterleistungen

Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie abwechslungsreiche Tätigkeit, internationales Berufsumfeld, intensive Einarbeitung, kontinuierliche Weiterbildungen, firmeneigenes Schulungszentrum, perfekt ausgestattete Werkstatt, stimmiges Betriebsklima, kollegialer Umgang, regelmäßige gemeinsame Aktivitäten, Firmenfitnessprogramm, betriebliche Altersvorsorge, angemessenes Einkommen, Perspektiven für die Karriere, um nur einige zu benennen.

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Berufserfahrung ca.

Jahre
Jahre