Gerry Weber International AG

27 Arbeitgeber Bewertungen und Erfahrungen

3.8 Gesamtbewertung
Icon Arbeitsatmosphäre Icon Chefs Icon Aufgaben Icon Gehalt Icon Karriere
Kollegen
Vorgesetzte
Aufgaben
Entlohnung
Karriere
  Gerry Weber International AG Kollegenbewertung
  Gerry Weber International AG Chefbewertung
  Gerry Weber International AG Aufgabenbewertung
  Gerry Weber International AG Gehaltsbewertung
  Gerry Weber International AG Karrierebewertung
63%
5.0
7%
4.0
0%
3.0
7%
2.0
11%
1.0
11%
0.0
Arbeitsstress Arbeitszeit
Arbeitsdruck
Arbeitszeit
hoch
39 Stunden
5.0
0.0
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
Stadt
#
Land
Abteilung / Beruf
Datum
Bewertung
Erfahrungen
› Deutschland
1
Flagge  
STM
10/2015
1. Bewertung, 4/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer leitenden Position, 7 Jahren Firmenzugehörigkeit, 31 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.625 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, diszipliniert, loyal, tüchtig, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Angenehme Zusammenarbeit. Zufriedenstellende Personalarbeit. Zum Teil müssten die Aufgaben besser koordiniert und langfristig geplant werden, damit sie nicht kurz nach der Ausführung wieder verworfen werden. Unterdurchschnittlicher Verdienst. Förderliche Berufslaufbahn. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »


› Halle
2
Flagge  
Verkauf
11/2014
2. Bewertung, 2/5 Punkten 
Der Mitarbeiter mit einer ausführenden Position, einem Gehalt von 1.250 EUR, bewertet seine Arbeit wie folgt: Brauchbare Geschäftsleitung. Ausfüllende Beschäftigung. Vertretbarer Arbeitsplatz. mehr »

› Halle
3
Flagge  
Abteilungsübergreifend
05/2013
3. Bewertung, 2/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Ausreichender Zusammenhalt. Ausfüllende Beschäftigung. Durchschnittliche Anerkennung. Vertretbarer Arbeitsplatz. mehr »

› Halle
4
Flagge  
Abteilungsübergreifend
02/2013
4. Bewertung, 0/5 Punkten 
Der Mitarbeiter mit einer qualifizierten Position, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 5 Jahren Berufserfahrung, den Eigenschaften wie kollegial, harmonieorientiert, loyal, tüchtig, bewertet seine Arbeit wie folgt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »

› Halle
5
Flagge  
Marketing
02/2013
5. Bewertung, 0/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, dem Beruf Marketingkommunikation, 5 Jahren Firmenzugehörigkeit, 12 Jahren Berufserfahrung, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, tüchtig, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Der Umgangston ist eher rau, da der Druck und der Ton "von oben" weitergegeben wird. Wenn man "oben" schlau wäre, würde man die frühere Marketing-Chefin zurück holen. Ausfüllende Beschäftigung. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »

Kommentar: “Ich stimme dieser Gesamtbewertung des Arbeitgebers zu. Ja, das wäre optimal, wenn die langjährige Marketing-Chefin wiederkäme. Sie hat alles aufgebaut. War kompetent und menschlich. Sie fehlt uns!!! Never change a sinnig Team again...

› Halle
6
Flagge  
Abteilungsübergreifend
07/2012
6. Bewertung, 1/5 Punkten 
Der Angestellte mit einer ausführenden Position, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »

› Halle
7
Flagge  
Marketing
05/2011
7. Bewertung, 0/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einer qualifizierten Position, dem Beruf Marketingkommunikation, 1 Jahr Firmenzugehörigkeit, 4 Jahren Berufserfahrung, einem Gehalt von 2.875 EUR, den Eigenschaften wie kollegial, selbstbewusst, loyal, tüchtig, hat nachfolgende Erfahrung gemacht: Angenehme Zusammenarbeit. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »

› Berlin
8
Flagge  
Handelsverkauf
10/2011
8. Bewertung, 4/5 Punkten 
Der Mitarbeiter mit dem Beruf Handelsverkauf, bewertet seine Arbeit wie folgt: Angenehme Zusammenarbeit. Interessante Aufgaben. Hohe Bezahlung. Empfehlenswerter Arbeitsplatz, da er grundsätzlich ein zufriedenstellendes Arbeitsumfeld bereit stellt. mehr »

› Halle
9
Flagge  
Abteilungsübergreifend
09/2010
9. Bewertung, 1/5 Punkten 
Der Arbeitnehmer mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Angenehme Zusammenarbeit. Ausfüllende Beschäftigung. Angemessener Lohn. Durchschnittliche Anerkennung. Arbeitgeber mit Kritikpunkten. mehr »

Kommentar: “Ich stimme dieser Gesamtbewertung des Arbeitgebers zu. Betriebsklima entsetzlich. Sicherlich Abteilungsbedingt, Ältere Arbeitnehmerinnen werden nicht für voll genommen und von den sogenannten Modepüppchen nicht ernst genommen. Mobbing pur.

› Deutschland
10
Flagge  
Abteilungsübergreifend
09/2016
10. Bewertung, 5/5 Punkten 
Der Angestellte mit einem Beschäftigungsverhältnis, hat folgende Erfahrungen gesammelt: Hervorragende Arbeitsverhältnisse, in denen man als Beschäftigter grundsätzlich ein positives Fazit zieht.



Es wurden die nach Relevanz sortierten 10 von insgesamt 27 Bewertungen des Arbeitgebers angezeigt. Um alle Mitarbeiterberichte aufzulisten, klicken Sie auf den Button 'Alle Bewertungen'.
 

Alle Bewertungen BEWERTEN

Erfahrungen KollegenErfahrungsbericht zu den Mitarbeitern

Der Umgangston ist eher rau, da der Druck und der Ton "von oben" weitergegeben wird. Der Mensch an sich müsste wieder mehr zählen. Das war in dieser Abteilung früher viel positiver, bis leider die langjährige Marketing-Chefin gegangen ist. Sie war sehr kompetent, hatte Stil, Klasse und war sehr menschlich. Seit ihrem Weggang hat sich im Marketing einiges geändert. Es muss wieder eine echte Führung aufgebaut werden.

Erfahrungen ChefsErfahrungsbericht zu den Vorgesetzten

Wenn man "oben" schlau wäre, würde man die frühere Marketing-Chefin zurück holen. Never change a winning Team.

Erfahrungen AufgabenErfahrungsbericht zu den Aufgaben

Zum Teil müssten die Aufgaben besser koordiniert und langfristig geplant werden, damit sie nicht kurz nach der Ausführung wieder verworfen werden.


Unternehmensprofil

Halle 
Neulehenstraße 8 
http://gerryweber-ag.de

Bekleidung
keine Information 
1973
2.700 Mitarbeiter
keine Information 
680 Shop Stores




Die Gerry Weber International AG ist seit 1973 ein deutsches Mode- und Lifestyle-Unternehmen mit Firmensitz in Halle (Westfalen) und der Tochtergesellschaft Gerry Weber Retail GmbH , das Fashion, Lifestyle und Erlebnis miteinander verbindet. Die Bekleidungsartikel werden unter den fünf Modemarken GERRY WEBER, GERRY WEBER EDITION, G.W., TAIFUN und SAMOON by GERRY WEBER vertrieben, mit denen die jeweiligen Zielgruppen mittels klarer Kollektionsaussagen individuell angesprochen werden sollen. Das Unternehmen betreibt mehr als 680 HOUSES of GERRY WEBER und Monolabel-Stores, über 2.550 Shopflächen und einen Marken-Onlineshop. Damit ist die GERRY WEBER International AG eines der bekanntesten und erfolgreichsten deutschen Fashion- und Lifestyleunternehmen. Im Jahre 2012 übernahmen die Westfalen die insolvente Modekette Wissmach und deren Verkaufsfilialen. Neben den Verkaufsflächen betreibt das Unternehmen ganz im Sinne des Lifestyle-Gedankens auch das GERRY WEBER Stadion, eine multifunktionale Arena für internationale Sportveranstaltungen und Konzertevents, ein eigenes Event und Convention Center, einen Golfplatz sowie das GERRY WEBER Sportparkhotel mit Wellnessanlage.

Als Arbeitgeber beschäftigt das Unternehmen weltweit mehr als 4.500 Mitarbeiter mit Vertriebsstrukturen in 62 Ländern. Die Angestellten arbeiten u.a. in Department Stores in Moskau, Berlin, Hamburg, Wien, Hong Kong und Jakarta oder bei Partnern in Kairo und Toronto oder im HOUSE of GERRY WEBER in Dubai. Zu den Stellenangeboten und Jobs bei Gerry Weber zählen mitunter Anprobemodelle, Area Manager, Informatiker, Bedarfskräfte auf 400 EUR-Basis, Verkäufer und Store Manager. Als Ausbildungsbetrieb bietet das Unternehmen Ausbildungsplätze im kaufmännischen und technischen Bereich u.a. zur / zum Kaufmann / -frau im Einzelhandel, Industriekaufmann / -frau und Modeschneider an. Wer als Absolvent seinen Einstieg ins Berufsleben starten will, bekommt im Trainee Programm die Chance dazu. Die Trainees werden in die unterschiedlichen Unternehmenskompetenzen im Rahmen von zusätzlichen Qualifizierungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen ausgebildet. Nach eigenen Angaben bietet die GERRY WEBER Academy das gesamte Spektrum der Aus- und Weiterbildung bis hin zur individuellen
Qualifizierungsplanung der Mitarbeiter. Modeberater und Store-Manager bekommen somit die Chance, sich für weiterführende Aufgaben zu entwickeln. Zudem trägt die betriebsnahe Kindertagesstätte in Kooperation mit dem pme Familienservice zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei.

Firmenprofil anzeigen

Mitarbeiterleistungen

Den Angestellten werden gemäß Erfahrungen der Mitarbeiter vom Arbeitgeber zusätzliche Leistungen wie Betriebsrat, Firmenparkplätze, Flexible Pausenzeiten, Gleitzeit, Kantine, Küche / Kochmöglichkeit, Mitarbeiterrabatte, Urlaubsgeld, Vergabe von Diplomarbeiten und Weiterbildungen angeboten.
BetriebsratFirmenparkplätzeFlexible PausenzeitenGleitzeitKantineKüche / KochmöglichkeitMitarbeiterrabatteUrlaubsgeldVergabe von DiplomarbeitenWeiterbildungen
Nach Angaben des Unternehmens erwartet die Beschäftigten an ihrem Arbeitsplatz verschiedene Vorteile, wie gute Personalpolitik wichtig, Förderung Mitarbeiter und Zufriedenheit, handeln in flachen Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offene und dynamische Arbeitsatmosphäre, leistungsorientierte Arbeitsatmosphäre, Kreativität und Kontaktfreudigkeit, internationales Arbeitsumfeld, setzen auf Teamwork, ständiger Austausch über Hierarchien, Qualifizierung unserer Mitarbeiter, um nur einige zu benennen.

Top Arbeitgeber
Top Arbeitgeber SiegelDas Unternehmen wurde von seinen Mitarbeitern zum Top Arbeitgeber ausgezeichnet.
Dieses Gütesiegel erhalten Arbeitgeber, die mehrfach mit Gut oder Sehr gut bewertet wurden.

Für Arbeitgeber: Gütesiegel einbinden   


Attraktive Arbeitgeber

PACT Communication Group
PACT Communication
Kommunikationsagentur

Die Pact Communication Group gehört zu den fünf größten inhabergeführten Kommunikationsagenturen in Deutschland.

Jetzt Karriere starten »

Hier können Sie sich als Arbeitgeber vorstellen.

Vergleichbare Arbeitgeberbewertungen


Beispielsweise mit Berendsen GmbH oder Hallhuber GmbH.


Populäre Arbeitgeber
Continental Continental
Automobilzulieferer

Rossmann Dirk Rossmann
Drogeriemarktkette

Ikea Ikea
Einrichtungskonzern




Kurze Arbeitgeberbewertung

Hier können Sie anonym eine Arbeitgeberbewertung abgeben und andere Besucher über die Arbeitssituation und Ihre Erfahrungen bei diesem Arbeitgeber informieren. Die hier veröffentlichten Bewertungen sind von den Nutzern der Webseite eingetragen, Jobvoting übernimmt daher keine Verantwortung über die Richtigkeit der hier vorgestellten Informationen und Erfahrungsberichte.

Abteilung
Stadt

NOTE



-3 -2 -1 +1 +2 +3
 
Firmenzugehörigkeit
Berufserfahrung ca.

Jahre
Jahre